7月21日下午，防城港环水公司一届二次职工代表大会暨工会一届二次会员代表大会（以下简称“双代会”）在红树林大厦西塔12楼会议室胜利召开。会议严格落实疫情防控措施，防城港环水公司党委书记、董事长、总经理肖新春主持会议，54名“双代会”代表和11名列席人员参加会议。
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集团公司党委副书记、董事、工会主席袁震向大会的召开表示祝贺。他表示，防城港环水公司紧紧围绕集团公司“1162”发展总基调，团结带领全体干部职工坚定不移落实疫情防控、坚定不移抓实安全生产、坚定不移推动高质量发展，以党史学习教育为抓手，实现了原水供应、自来水供应、污水处理、重点工程等关键领域稳定可控，完成了各项指标和任务，在环保水务事业转型升级奋进中书写了漂亮答卷。对防城港环水公司2022年工作，袁震提出了四点要求：一是深入学习环保水务集团双代会精神，蹄疾步稳开启新征程；二是奋力打好“三年大跨越”收官之战，审时度势迎接新挑战新机遇；三是坚持党建引领，推动企业发展高质高效；四是围绕企业中心工作，凝聚职工智慧力量。
肖新春同志代表防城港环水公司领导班子作《锐意进取开新局 行稳致远谱新篇 奋力推动公司实现高质量发展》的工作报告。肖新春指出，2021年，防城港环水公司聚焦集团公司“转型升级攻坚年”，深刻把握“立足、聚焦、转型”六字方针，立足三大主业，真抓实干，统筹推进疫情防控和生产经营各项工作，营业收入、利润总额实现稳定增长，保持了持续、健康发展的良好势头。肖新春强调， 2022年防城港环水公司上下要以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会、自治区第十二次党代会精神为引领，积极贯彻落实北投集团三届二次职工代表大会和集团公司一届三次职工代表大会精神，紧紧围绕集团公司“一个总体目标 九大跨越”工作基调，坚持以高质量发展为主题，牢牢把握提质增效重点关键，扎实推进各项工作，努力开创防城港环水公司经营发展新篇章。肖新春要求，2022年，要重点做好八个方面的工作：一是始终保持推动高质量发展的强劲势头；二是推进提质增效工作，提升公司效益：三是紧盯关键节点，加快推进项目建设；四是强化队伍建设，巩固发展根基；五是加快“两化”建设，提升企业竞争力；六是健全合规管理体系，推动合规有效管理；七是强化责任落实，筑牢安全环保屏障；八是强化党建引领，净化政治生态。
防城港环水公司党委副书记、工会主席严瑞萍同志代表防城港环水公司工会作《主动作为 强化服务 奋力开启环保水务高质量发展新局面》的工作报告。报告指出，2021年防城港环水公司工会严格按照上级工会的统一部署，在上级工会以及公司党委的直接领导下，强化自身建设，组织会员紧紧围绕生产经营工作开展活动，积极配合公司党组织认真开展党史学习教育，较好地完成年度工作任务，各项工作取得了较好的成绩。严瑞萍要求：2022年，防城港环水公司要坚决贯彻落实上级工会和公司党委的决策部署，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，宣传贯彻自治区十二次党代会精神，北投集团、环保水务集团“双代会”精神，进一步团结广大职工听党话、跟党走；积极组织学习宣传贯彻《中华人民共和国工会法》，把学习宣传贯彻工会法与学习贯彻党的十九届六中全会精神结合起来，与学习贯彻习近平法治思想结合起来，与学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述结合起来，增强依法履职、依法维权能力；广泛开展工会法宣传教育，推动工会工作高质量发展。
大会进行了分组讨论，各代表团审议通过了防城港环水公司2022年工作报告、工会工作报告、2021年工会经费审查报告、《广西防城港北投环保水务有限公司薪酬管理办法》等7项制度。会议选举产生了防城港水务公司职工监事和补选防城港环水公司工会第一届经审委员。
会议现场
砥砺奋进正当时，乘风破浪再扬帆。防城港环水公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，在北投集团和集团公司的坚强领导下，立足新起点、踏上新征程、抢抓新机遇、开创新业绩，以迎难不畏、奋发有为的昂扬斗志和时不我待、舍我其谁的使命感、责任感，巩固经营成果，破解发展难题，提升质量效益，用忠诚、坚韧与执着共同谱写环保水务事业高质量发展新篇章，助力集团公司实现“大跨越”，以实际行动迎接党的二十大胜利召开！
供稿：谢宏丽
